Trabalhar depois da reforma é possível e, em regra, a pensão de velhice mantém-se: o salário soma-se à pensão e, se fizeres novos descontos, eles ainda a fazem crescer. Há, no entanto, exceções na reforma antecipada e na pensão que vem de uma invalidez absoluta. E hoje, em As Tuas Ajudas, explicamos-te quando te podes reformar, se podes ficar na mesma empresa, quanto descontas e como fica o teu IRS.
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Em 2026, a idade normal de acesso à pensão de velhice é de 66 anos e 9 meses. É a partir dessa idade que podes pedir a pensão sem penalização. Os anos de descontos contam para a tua carreira contributiva, não para fixar a idade normal: vê que anos contam para a reforma.
Quem tem uma carreira contributiva longa pode ter uma idade pessoal de acesso à reforma mais baixa do que a idade normal, e há ainda regimes de reforma antecipada, em regra com corte no valor.
Sim. A pensão de velhice pode, em regra, ser acumulada com rendimentos de trabalho por conta de outrem ou como trabalhador independente.
Os descontos que fazes nesse período contam, além disso, para um acréscimo da pensão.
A lei prevê, no entanto, três exceções:
Se trabalhares numa destas situações, a tua pensão pode ser suspensa e a Segurança Social pode exigir-te a devolução dos valores pagos indevidamente.
Sim, com as mesmas exceções. Se já recebes a pensão de velhice, podes abrir atividade como trabalhador independente e passar recibos verdes, ou fazer um ato isolado para um trabalho pontual.
Nas contribuições, como pensionista de velhice que trabalha como independente, ficas isento da obrigação de contribuir para a Segurança Social, desde que a atividade seja legalmente acumulável com a tua pensão. O rendimento também entra na declaração de IRS, com as regras da secção «É obrigatório declarar no IRS?».
Depende do tipo de reforma. Se a tua pensão de velhice não é antecipada nem resulta da conversão de uma pensão de invalidez absoluta, podes continuar ou voltar a trabalhar para a mesma entidade empregadora: aplica-se a regra geral da acumulação.
Muda, isso sim, o contrato. Se continuares ao serviço mais de 30 dias depois de tu e a entidade empregadora saberem da tua reforma por velhice, o contrato passa a ser considerado a termo, por 6 meses, renovável. Vê o que isso implica no guia sobre o contrato a termo certo.
Não durante os 3 anos seguintes ao acesso à pensão, se te reformaste antecipadamente por conta de outrem: nesse período não podes trabalhar para a mesma empresa, nem para o mesmo grupo, onde trabalhavas. Podes, sim, trabalhar para outra entidade, por conta de outrem ou a recibos verdes, exceto se a tua pensão for antecipada por deficiência, que não se acumula com nenhuma atividade profissional.
Passados esses 3 anos, deixa de haver este limite. Se ainda estás a decidir quando antecipar, convém fazer as contas no simulador de pensões antes de pedir.
Por conta de outrem, sim: quem trabalha continua a descontar. Como trabalhador independente, ficas isento de contribuir enquanto pensionista de velhice, desde que a atividade seja legalmente acumulável com a pensão. Se já recebes pensão de velhice, a taxa total é de 23,9% (16,4% da empresa e 7,5% tua).
Esta é a taxa social única de quem trabalha por conta de outrem. Podes confirmar as remunerações declaradas em teu nome na Segurança Social Direta.
Sim. Os descontos que fazes enquanto trabalhas como pensionista aumentam a pensão. O acréscimo mensal é de 1/14 de 2% do total das remunerações registadas.
O acréscimo produz efeitos a 1 de janeiro de cada ano e é calculado com as remunerações registadas no ano anterior. Não tens de o pedir: o cálculo é feito pela Segurança Social a partir dos teus registos.
Num exemplo meramente ilustrativo: com 12.000 € de remunerações registadas num ano, 2% são 240 €. Dividido por 14, o acréscimo seria de cerca de 17,14 € por mês na pensão, a partir de janeiro do ano seguinte.
Este acréscimo não se confunde com o acréscimo vitalício de pensão, que é um apoio diferente, com regras próprias.
Se recebes a pensão de velhice e tens rendimentos de trabalho, em regra, tens de declarar os dois na declaração de IRS. O imposto é calculado sobre a soma dos rendimentos, o que pode fazer subir a taxa aplicada.
Se não houver retenção na fonte suficiente na pensão e no salário, podes ter imposto a pagar quando entregares a declaração. As taxas de cada mês estão nas tabelas de retenção do IRS.
Estás dispensado de entregar a declaração se reunires estas duas condições:
Se ainda não te reformaste, não tens de fazer nada. Ao alcançar a idade normal da reforma (em 2026, 66 anos e 9 meses), não tens de parar de trabalhar nem de pedir a reforma. Chegar a essa idade, por si só, não faz caducar o teu contrato de trabalho, e as dúvidas sobre o vínculo podem ser colocadas à Autoridade para as Condições do Trabalho (ACT).
Se tu e a entidade empregadora quiserem manter o vínculo, podem fazê-lo. São duas situações diferentes: se já pediste a reforma, aplica-se a regra dos 30 dias da secção sobre a mesma empresa; se chegares aos 70 anos sem teres pedido a pensão, o contrato passa a ser a termo, por 6 meses e renovável.
Em regra, não: o salário não reduz a pensão de velhice e os descontos feitos enquanto trabalhas dão direito a um acréscimo. Há três exceções: a pensão que resulta da conversão de uma invalidez absoluta, que não se acumula com trabalho, a reforma antecipada por conta de outrem, se voltares à mesma empresa ou grupo nos 3 anos seguintes, e a pensão antecipada por deficiência, que não pode ser acumulada com qualquer atividade profissional.
Não. Em 2026 a idade normal é de 66 anos e 9 meses, mas podes manter-te a trabalhar sem pedir a pensão. Se chegares aos 70 anos ainda sem a pedir, o teu contrato passa a ser a termo, por 6 meses e renovável.
O acréscimo conta a partir de 1 de janeiro de cada ano e tem por base as remunerações registadas no ano anterior. Por mês, corresponde a 1/14 de 2% dessas remunerações.
Podes ficar dispensado se só tiveres tido rendimentos de trabalho dependente ou pensões, num total igual ou inferior a 8.500 €, e se esses rendimentos não tiverem sido sujeitos a retenção na fonte. Se houve retenção, esta dispensa já não se aplica.
Redatora especializada em apoios locais e conceitos administrativos. Foi redatora em As-Tuas-Ajudas.pt, onde escreveu sobre apoios e serviços do dia a dia até 2025.
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